Prestataire de services informatiques depuis 1997, implanté à Paris, Lille, Lyon et Marseille, le groupe e-QUADRA propose les compétences informatiques adaptées aux projets informatiques des entreprises Grands Comptes et PME/PMI, sur la France entière et recherche notamment 1 INGENIEUR SECURITE F/H en 75008 - PARIS 8E ARRONDISSEMENT.
Rôle & Missions
En occupant le poste d'Ingénieur Sécurité, vous aurez la responsabilité de protéger les infrastructures et les systèmes d'information dans l'univers de la banque. Vous travaillerez sur les aspects préventifs, correctifs et réactifs de la sécurité IT de l'entreprise.
Vous serez en charge de :
- L'identification et l'analyse des fragilités des systèmes d'information
- Le déploiement et l'administration des solutions de sécurité réseau et systèmes
- L'audit et le test de la sécurité des infrastructures par le biais de tests d'intrusion et d'analyse de risques
- Une veille technologique et réglementaire sur les menaces et solutions de cybersécurité
- La sensibilisation et la formation des équipes aux bonnes pratiques en cybersécurité
- L'élaboration et la mise en oeuvre des politiques de sécurité et des plans de remédiation
Profil recherché
Vous êtes titulaire d'un Bac +5 en sécurité informatique, réseaux ou êtes issu d'une école d'ingénieurs et disposez d'une expérience de 3 ans minimum en cybersécurité dans le secteur bancaire ou financier (prérequis).
Vous avez :
- Une bonne maîtrise des protocoles de sécurité réseau / outils de protection
- Une expérience en cryptographie, en gestion des identités et sécurité cloud
- Une bonne capacité à gérer des incidents de sécurité et êtes capable de réagir en cas de cyberattaque
Les certifications telles que : CISSP, CEH, OSCP, ISO 27001 Lead Implementer sont un vrai plus pour ce poste
Nos plus qu'on vous propose :
- Vous travaillerez sur des projets stratégiques à haute valeur ajoutée
- Vous évoluez dans un environnement bancaire sécurisé et innovant
- Vous bénéficiez d'un package de rémunération attractif (fixe + variable
e-QUADRA est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l’égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.